为落实习近平总书记有关高校思想政治工作会议讲话精神和《教育部关于深化职业教育教学改革全面提高人才培养质量的若干意见》，加强师资队伍建设，提升教师的师德水平和有效课堂教学能力，提高教师整体素质，7月7日，学院举行了2018年暑期教师培训。在院班子成员出席，全体专任、非专任教师参加。

院长陈剑旄作了题为《对标“四有”好老师，建设一支高素质专业化创新型教师队伍》的讲话。他首先说明了学院为什么组织暑期教师培训，从分类培训、内外结合、注重实效、长期坚持等方面作了暑期教师培训的整体规划。他强调，要深刻领会“十八大”以来习近平总书记有关教育、教师的重要论述，明确“四有”好老师的基本内涵和践行“四有”好老师的重大意义。他提出，要探索“四有”好老师标准在我院教师成长的新定位、新载体和新路径，即全体教师要成为“引路高人”、“技术达人”、“真实主人”、“后天亲人”和“公民贤人”。他希望，全体教职员工时刻不忘党和人民的殷切期望和学校的具体要求，把党中央的要求内化于心、外化于行，努力探索立德树人新境界和人才培养质量新高度，共同推进我院师资队伍建设，共同开创学院“新一轮创业”的新篇章。

培训分上、下午两场，上午副院长尹立贤主持，副院长朱焕桃作了有关教师职业能力竞赛内容的培训，湖南女子学院副校长蒋璟萍教授作了有关教师礼仪修养的培训；下午副院长朱焕桃主持，学院7位老师从不同专业作了有关教育教学成果导向与有效课堂建设的经验交流。

党委书记赵兴舟作总结讲话。他肯定了这次培训内容丰富、形式多样，现实性、针对性和指导性、实践性强，对负责本次培训工作的部门和工作人员表示感谢，向认真参培的全体教职员工表达了敬意。他指出，学院的发展离不开一只有理想信念、有高尚情操、有精湛专业水准的高质量教师和管理队伍。他提出，全体教职员工要提高政治站位，强化责任担当；要增强忧患意识，不断学习进步；要注重个人修养，提升素质能力；要结合岗位实际，落实培训要求。他要求，全体老师要筑牢师德师风教风之基，恪尽传道授业解惑之责，弘扬艰苦建校光荣传统，续写“新一轮创业”辉煌。